L’evoluzione dal dato alla saggezza: il framework DIKUW

Negli ultimi anni, le organizzazioni hanno spostato il proprio focus dalla semplice raccolta di quantità massicce di dati (Big Data) verso l’analis ...

Il Modello ADKAR: una bussola per la gestione del cambiamento

Il cambiamento è una costante per le organizzazioni moderne. Che si tratti di implementare nuove tecnologie, ottimizzare processi o affrontare trasformaz ...

L’evoluzione dei modelli linguistici: dai LLM ai LCM, tra concetti e filosofia

Negli ultimi anni l’intelligenza artificiale ha fatto passi da gigante nel comprendere e generare linguaggio naturale. I Large Language Models (LLM) &ndas ...

Integrare potere e amore per una trasformazione sostenibile: la visione di Adam Kahane

Nel panorama odierno, caratterizzato da sfide sempre più complesse e interconnesse, la collaborazione fra diversi attori è cruciale. Tuttav ...

Jean-Paul Sartre e gli AI-agenti del cambiamento

Jean-Paul Sartre, figura chiave dell'esistenzialismo, ha enfatizzato la libertà e la responsabilità individuale come fondamento di ogni azione. Se ...

La transdisciplinarietà come competenza del futuro e la necessità di profili M-shaped nelle organizzazioni innovative

In un mercato del lavoro sempre più complesso e interconnesso, la capacità di innovare diventa una competenza chiave per ogni tipo di organizzazio ...

Le macchine non sanno il perché: il processo del sensemaking

Viviamo in un'epoca in cui l'intelligenza artificiale (AI) sta trasformando il mondo del lavoro e la gestione delle informazioni. Tuttavia, c'è una grand ...

Da manager a crafter: Il Ruolo dei Manager nell'organizzazione distribuita

Le organizzazioni moderne si stanno trasformando, passando da strutture gerarchiche tradizionali a modelli più fluidi e distribuiti. In questo contesto, ...

Un action plan per integrare i principi del Critical Thinking nell’innovazione

Nel panorama dinamico e complesso della gestione dell’innovazione, il pensiero critico è una competenza imprescindibile. Saper analizzare si ...

Il 'Metodo al contrario', un approccio innovativo ai processi di progettazione tradizionali

Il "Metodo al contrario" è un approccio innovativo alla creazione di sistemi informativi che inverte il processo tradizionale di progettazione. Invece di ...

La sindrome di Procuste: superare la rigidità per coltivare l’innovazione

Procuste, una figura della mitologia greca, era un locandiere che catturava i viaggiatori e li costringeva a sdraiarsi su un letto. Se erano troppo alti, taglia ...

Jorge Luis Borges e l’infinita esplorazione delle possibilità

Lo scrittore argentino Jorge Luis Borges, con la sua visione del mondo come un intreccio infinito di possibilità, ci guida in un approccio all’inno ...

Il concetto di Wisdom of Crowds, ossia la 'saggezza delle folle'

Il concetto di wisdom of crowds (la "saggezza delle folle" o saggezza collettiva) si basa sull'idea che la media delle opinioni o decisioni di un gruppo diversi ...

Il Framework della mente del principiante

La citazione di Shunryu Suzuki “nella mente del principiante ci sono molte possibilità, nella mente dell’esperto ce ne sono poche”, ci ...

Innovare è connettere. Un mental framework suggerito dal celebre psichiatra Carl Gustav Jung

Innovare non è solo tracciare il cambiamento, ma comprenderlo e farlo proprio, intrecciando relazioni tra elementi e significati apparentemente distanti. ...

Dal prodotto all'ecosistema: ripensare l’Innovation Management attraverso agenti, integrazioni e bene comune

L’innovazione può essere concettualizzata come un sistema dinamico e interconnesso comprendente una moltitudine di elementi, tra cui fattori umani, ...

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